Digitalisierung ist zum politischen Modebegriff geworden. Seit dem Industrie-4.0-Förderprogramm der Bundesregierung ist jedes Unternehmen dabei, das etwas auf sich hält. Leider sind in den seltensten Fällen Konzepte zu erkennen, Dabei sein ist alles, scheint die Devise zu sein, vermutlich aus Angst, den Anschluss zu verpassen.

 

Übersicht zu den Themen...
Dokumente zu Digitalisierung: alphabetisch sortieren
  • Digital unterstützte Modelle für den Wechsel von mobilem Arbeiten und Arbeiten vor Ort in der Firma - 1.2.2022
  • Die Mär von der Neutralität der Algorithmen - Beitrag von Ingrid Maas auf dem Forum Technik und Büro der IG Metall Nürnberg am 25.4.2018 - 25.1.2022
  • troubleshooting, Bericht einer Experting aus dem Eskalationsteam einer großen Softwarefirma - 20.1.2022
  • KI umfasst ein breites Spektrum unterschiedlicher Techniken. Kaum eine Software, die nicht mit Elementen integrierter Künstlicher Intelligenz wirbt. Es ist höchste Zeit, die Spreu vom Weizen zu trennen und zu schauen, was wirklich hinter den Konzepten steckt. Nachdenken über die Chancen, aber auch die Risiken ist angesagt. - 12.1.2022
  • Die fortschreitende Computerisierung der Arbeitswelt. Die großen Projekte Cloud Computing, Big Data, Künstliche Intelligenz und der betriebliche Alltag. Die gesellschaftlichen Folgen. - 12.1.2022
  • Algorithmen für die Sprach- und Stimmanalyse - 11.1.2022
  • Anwendungsentwicklung in einem internationalen Team - 9.1.2022
  • Hybride Arbeitsformen als mobiles Arbeiten präsentieren sich als Mischung von virtueller und physischer Zusammenarbeit. Es gibt kein Generalkonzept für Mobiles Arbeiten. Die Möglichkeiten hängen stark von den Besonderheiten der jeweiligen Arbeit und des betroffenen Unternehmens ab. - 6.1.2022
  • hybrid,hybrides Arbeiten,User Help Desk, Service Center oder nur einfach Call Center mit unterschiedlichem Mix an Home Office, reeller oder virtueller Teamarbeit - 4.1.2022
  • Die Entdeckung der Gen-Schere. Telefon- und Videokonferenzen und persönliche Treffen - 3.1.2022
  • Digitalsierung stellt neue Anforderungen an die Führungskräfte und die Unternehmenskultur, potenziert durch das insbesondere durch die Corona-Pandemie beförderte virtuelle oder hybride Arbeiten. Die Vorteile der IT können nur genutzt werden, wenn die traditionelle Kontrollstruktur aufgegeben wird. - 11.12.2021
  • Microsoft zählt zu den großen Gewinnern der Corona-Pandemie. Der Treiber ist teams im Office-Paket. Höchste Zeit, sich dafür zu interessieren, was hinter den Kulissen der Software passiert. - 20.9.2021
  • In atemberaubendem Tempo setzt sich diese neue Form der Softwarenutzung durch. Die Firmen betreiben ihre Anwendungsprogramme nicht mehr in eigener Regie, sondern mieten sie als Service. Das hat viele wirtschaftliche Vorteile, birgt aber auch Risiken und hat vor allem Nebenwirkungen. - 2.9.2021
  • Microsoft Viva - Die ultimative Fortsetzung des collaborative working - 28.3.2021
  • Digitalisierung in Unternehmen - Sinnvolle Einsatzbereich und Haltelinien - 20.2.2018
  • Digitalisierung in Unternehmen - Sinnvolle Einsatzbereich und Haltelinien - 18.2.2018
  • Geschäftsmodelle auf der Grundlage von Big Data. Probleme und Regelungsmöglichkeiten für Betriebsräte. - 19.11.2017
  • Wie sich die Macht über unsere Daten zurückerobern lässt - eine optimistische Sicht - 10.11.2017
  • Cyberkrank (2017)
    Die allgegenwärtige Nutzung der digitalen Medien beschädigt Kommunikationsvermögen und soziale Kompetenz. - 12.10.2017
  • Der Zusammenhang mit der Digitalisierung. Die Folgen für die Arbeitskultur. - 9.10.2017
  • Die Phantasien von der übermenschlichen Siperintelligenz - was ist dran und was ist Utopie? - 3.10.2017
  • Begriffsbestimmung, Anwendungsbereiche, Chancen, Risiken und Gefahren, Bedueutng für die Mitbestimmung der Betriebsräte - 1.10.2017
  • Beispiele für Maschinelles Lernen und predictive analytics - 1.10.2017
  • Datenbasis und Folgen der durch Methoden der Künstlichen Intelligenz getriebenen predictive Analytics-Anwendungen - 10.9.2017
  • Big Data (2017)
    Drastisch gefallene Speicherkosten, alle anderthalb Jahre verdoppelte Rechnerleistung machen Anwendungen möglich, an die bis vor kurzem nicht zu denken war. - 1.9.2017
  • IT-Anwendungssysteme werden immer stärker von Workflows durchzogen. Damit wird der Ablauf der Arbeit elektronisch vorgeschrieben. Autonomie des Arbeitshandelns und Entscheidungsfreiheiten werden eingeschränkt. Die Überwachungsmöglichkeiten steigen. Big Data-Hintergrundsysteme sammeln fleißig immer mehr Daten über die Arbeitsbeziehungen ein. Wir wissen nicht, was die Software-Hersteller damit machen. - 10.7.2017
  • Big Data-Methoden zur Wahlkampf-Beeinflussung am Beispiel der Trump-Wahl 2016 und des BREXIT - 15.1.2017
  • Entscheidung einer Einigungsstelle zur Rückbaupflicht von Teilen des Office-365-Systems für den Fall, dass die Mitbestimmung des Betriebsrats nicht wahrnehmbar ist - 1.10.2016
  • Praktiken und Strategien der Unternehmen zu Aktivitäten im social media-Bereich (Blogs, Facebook, Twitter usw.). Handlungsbedarf für die Arbeitnehmer-Interessenvertretung. - 1.3.2011
  • Eine Einführung in die wichtigstern Technikkonzepte, die unter dem Sammelbegriff Web 2.0 zusammengefasst werden. - 1.12.2007