Zielvereinbarung Projektabschnitt 5

Ziel:

Alle in der Geschäftsstelle anfallenden Arbeiten (Anzeigenannahme, Herstellung von Wort- und Standardanzeigen, Vertriebsvorgänge, Verkauf von Handelsware) werden von allen Anzeigensachbearbeiter/innen der Geschäftsstelle ausgeführt.

Dauer:

Beginn Januar 1998 für Worms, Alzey und Bad Kreuznach, ab April 1998 für Bingen, Ingelheim und Rüsselsheim.

Ende: Dezember 1998

Einzelziele und Maßnahmen

Bewertungskriterien:

Mitarbeiterqualifizierung

· Überblick über die Systemorganisation

· Beherrschung der Softwaresysteme IS-PSD, Layout-Editor, Photoshop, Color-Rize, Pagination (für Sonderveröffentlichungen)

· Ausbildungsplan gemäß Anlage

· 80 % Prozent Erfolg bei Testverfahren 1. Stufe gemäß Betriebsvereinbarung

· 95 % Prozent 2. Stufe

Arbeitsorganisation

· Einführung eines Rotationsverfahrens, das sicherstellt, daß die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die erlernten Kenntnisse unmittelbar in praktische Arbeit umsetzen können und weiter gewährleistet ist, daß vorher erworbene Kenntnisse nicht verloren gehen. Festhalten in einem Personaleinsatzplan.Erarbeiten eines Arbeitsverteilungsverfahrens, das das Rotationsprinzip ablösen kann. Test alternativer d Erarbeitung einer Empfehlung für das bevorzugte Verteilungsverfahren.