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tse - Belegschaftsklima-Index bki

Wir fragen die Betroffenen!

Hier sind die Meinungen der Beschäftigten gefragt, und nicht die der Manager. In Abgrenzung zu etablierten Indizes ermittelt die tse seit September 2004 den Belegschaftsklima-Index bki zur Beschäftigungssituation in den Unternehmen durch Befragung der Betriebs- und Personalräte.

Neue Auswertungen werden zur Monatsmitte veröffentlicht.

Erläuterungen zum Berechnungsverfahren.

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    : bki-Index bei 0,0 Punkten
    (zum Vergleich: Entwicklung des ifo-Index )
    Im Detail

    Die Ergebnisse des Monats auf einen Blick


    Index Belegschaftsklima
    91.7
    (Lage: 95.1 / Perspektive: 88.3)
    Wie schätzen die befragten Betriebs- und Personalräte die Beschäftigunglage in ihrem Vertretungsbereich ein, heute und in einem Zeitraum von 6 Monaten?
    0   200
         
    Stellenabbau   Einstellungen

    Die Indizes können zwischen 0 und 200 Punkten schwanken. 100 Punkte entsprechen einer neutralen Beurteilung. Ein Wert von 0 steht jeweils für eine extrem negative, 200 für eine extrem positive Beurteilung.
    bki-Teilnehmer

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    Dirk Hammann, Karl Schmitz
    tse GmbH